Trách nhiệm chính

• Đọc hiểu test case và chạy thử trên môi trường staging
• Thực hiện manual testing / API testing / Functional Testing, UI testing, System Testing theo yêu cầu dự án
• Xác định, phân tích và báo cáo defects rõ ràng, có khả năng xác định nguyên nhân gốc rễ.
• Phối hợp chặt chẽ với Dev và Test Leader để đảm bảo chất lượng đầu ra.
• Tham gia review tài liệu (requirement, spec, test case), đề xuất cải tiến chất lượng và quy trình test.
• Ưu tiên và quản lý công việc của bản thân, đảm bảo hoàn thành đúng thời hạn mà không ảnh hưởng đến chất lượng.
• Theo dõi tiến độ và cập nhật thường xuyên tình trạng công việc cho leader hoặc các bên liên quan

Yêu cầu

• Có từ 2–5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kiểm thử phần mềm.
• Thành thạo kỹ năng phân tích yêu cầu, viết test case, test data, bug report.
• Có kinh nghiệm với API testing (Postman, Swagger, …) là lợi thế
• Kỹ năng tiếng Anh tốt, từ B1 trở lên
• Khả năng đọc hiểu tài liệu kỹ thuật của DEV và chuyển thành test specification
• Có khả năng làm việc độc lập, tự chủ trong sắp xếp công việc, quản lý tiến độ và ưu tiên.
• Cẩn thận, có trách nhiệm cao và tinh thần hỗ trợ nhóm.

Ưu tiên

• Có kinh nghiệm làm việc với dự án e-commerce là lợi thế
• Biết tiếng Nhật là lợi thế

Đãi ngộ và quyền lợi cho CO-WELLers

• Thưởng và review tăng lương 2 lần/năm
• Thử việc hưởng 100% lương
• Ca làm việc linh hoạt: 8h-17h; 8h30 – 17h30; 9h – 18h
• Ngày phép: 14+ ngày/năm
• Bảo hiểm sức khỏe cao cấp cho toàn bộ nhân viên.
• Kiểm tra sức khỏe định kỳ 1 năm/lần
• BHXH, BHYT, BHTN mức cao, đảm bảo quyền lợi người lao động.
• Trợ cấp hoạt động teambuilding hàng tháng, du lịch công ty 1 năm/lần

Dành riêng cho nhân viên nữ:

• Nghỉ sinh lý 2,5h/tháng
• Hưởng 100% lương trong thời gian thai sản
• Thêm 5 ngày nghỉ khám thai trong thai kì

Môi trường làm việc tuyệt vời

• Trang bị thiết bị làm việc trọn bộ, hiện đại, đáp ứng yêu cầu dự án.
• Làm việc và hướng dẫn bởi các chuyên gia/Senior nhiều kinh nghiệm thực tế.\
• Trợ cấp hàng tháng cho các hoạt động của CLB thể thao (Yoga, Zumba, bóng đá…)
• Thông tin chính sách mới/cải tiến được cập nhật đều đặn tới nhân viên.
• Có riêng khu vực thư giãn phục vụ hoạt động giải trí, ẩm thực.
• Không gian làm việc mở, tiện nghi.

Cơ hội đào tạo và phát triển bản thân

• Thường xuyên tổ chức các buổi đào tạo, seminar cập nhật xu hướng công nghệ.
• Đào tạo kiến thức chuyên môn, kĩ năng quản lý, kỹ năng mềm,… theo định hướng công ty và nhu cầu khảo sát nhân viên.
• Hỗ trợ chi phí thi chứng chỉ chuyên môn. Trợ cấp chứng chỉ tiếng Nhật, chứng chỉ chuyên môn theo định hướng phát triển của Công ty.
• Các lớp đào tạo tiếng Nhật (sơ cấp – cao cấp) với giáo viên bản ngữ trong giờ hành chính.
• Cơ hội làm việc tại Nhật Bản với các nhân sự có tiếng Nhật.